je 10 mars 2022PLAY It et Mensura unissent leurs forces : une collaboration fructueuse !

Fusion des perspectives

Mensura fait autorité en matière de sécurité et de prévention au travail ; un sujet sur lequel Play It se débrouille également assez bien (même si son champ d’action est beaucoup plus large). Grâce à ce partenariat innovant, les deux partenaires se renforceront désormais mutuellement sur différents fronts. L’ensemble – bien plus que la somme de ses parties – profite aux deux partenaires, mais aussi et surtout au client final.

Comment ? Comme l’explique Mike Ptacek, cofondateur & CCO chez Play It : « L’essence de ce partenariat est aussi simple que profonde : désormais, les clients de Mensura auront, s’ils le souhaitent, facilement accès à tous les cours d’apprentissage dans notre solution Play It Safe. Cette dernière consiste en un ensemble d’applications basées sur le jeu qui permettent aux travailleurs d’acquérir les connaissances et de se familiariser aux procédures nécessaires en matière de sécurité et de prévention. Par exemple, les premiers secours, la sécurité incendie, l’ergonomie, etc. Les entreprises sont en effet légalement tenues de proposer régulièrement des formations dans ces domaines. Nous nous engageons à offrir aux clients de Mensura le meilleur rapport qualité-prix possible grâce à cette collaboration ciblée. Grâce à la mise en œuvre professionnelle de Play It, les atouts spécifiques du Game Based Learning (Apprentissage par le jeu) : inspirant, interactif, divertissant, transfert élevé de connaissance... sont encore renforcés par la flexibilité et l’adaptabilité que peut offrir la technologie des jeux. Désormais disponible rapidement pour l’ensemble du portefeuille de clients de Mensura. »

Catalyseur du changement pour un monde en mutation

Une bonne chose pour les clients finaux et, par extension, pour la sécurité de dizaines de milliers de travailleurs. Mais Play IT n’est bien entendu pas en reste. Les membres du personnel se décrivent comme des « gamers », comme les « architectes » de la plateforme, mais le sujet est bien entendu tout sauf nouveau pour eux. La vaste expertise apportée par Mensura crée déjà d’énormes perspectives

Ensemble, ils explorent à présent aussi de nouveaux marchés ; un exercice pour le moins nécessaire dans un monde en constante évolution. Double formation, travail hybride, mobilité... les défis sont nombreux. Les réponses se trouvent de plus en plus dans de telles mobilisations de forces et cocréations.
« Le fait que Mensura croit vraiment aux modèles de partenariat aide bien entendu. Ils sont un élément moteur de ces échanges féconds. Tout s’est déroulé de manière très fluide et professionnelle. Nous avons pu ainsi réaliser beaucoup de choses ensemble en peu de temps et il existe même déjà quelques applications concrètes », déclare Mike Ptacek, visiblement satisfait.

Mensura : un conseiller et un label de qualité

Toute histoire a beau avoir (au moins) deux facettes, nous percevons rapidement aussi un enthousiasme similaire chez Mensura.

Kim Van Asch, Partnership & Corporate Venturing Manager chez Mensura : « En tant que service externe de protection et de prévention au travail, nous travaillons dans un contexte très réglementé. Toute entreprise comptant au moins un collaborateur doit s’affilier à un service de prévention externe. Nos tâches sont même largement définies par la loi. Pourtant, nous constatons que nos clients vont également au-delà de ces obligations légales dans leur quête d’amélioration de la sécurité et du bien-être au travail. En tant que véritable conseiller en santé et sécurité, nous sommes donc un premier point de contact pour l’offre de produits et de services pertinents en matière de sécurité et de prévention. Nous concluons des partenariats stratégiques (et de préférence aussi de qualité) à cet effet. Pour ce faire, nous examinons surtout la qualité, l’efficacité et la pertinence des partenaires potentiels et de leurs offres. En ce sens, nous devenons même une sorte de « label de qualité » pour le client. Cette collaboration avec Play It en est la parfaite illustration. Nous sommes complémentaires, avec une expertise très différente sur un même sujet

Gagnant-gagnant-gagnant

Ook Julie Pottier, Business line manager opleidingen bij Mensura, is opgetogen: “Door de huidige ontwikkelingen in de samenleving kwam ook de nood aan innovatieve opleidingsvormen in een stroomversnelling. Face-to-face opleiden heeft in bepaalde contexten zeker een meerwaarde, maar vernieuwen en combineren is meer dan ooit de boodschap.
Onze missie blijft: het maximaliseren van de veiligheid in alle mogelijke werkomgevingen. Met Play It als partner kunnen we dit blijven waarmaken vanuit een aanbod dat zowel in de diepte, als in de breedte extra body krijgt. Dat deze opleidingen ook gewoon prettig zijn en makkelijk te volgen, is hierbij natuurlijk mooi meegenomen. Afhankelijk van de noden en vragen van onze klanten, ontwikkelen we samen zelfs geheel nieuwe modules. De wederzijdse kennis- en expertisedeling maakt dat alle partijen fungeren als onderlinge groeiversnellers… en daarvan plukken onze klanten dan weer de vruchten. Win-win-win, dus!”